Consultant Werving & Selectie bij Heiwegen Consultancy

Heiwegen is niet alleen zeer ambitieus, maar groeit ook explosief. Om die groei en ambities waar te kunnen maken, zijn wij op zoek naar (aankomende) Consultants Werving & Selectie voor de Automotive industrie. Ben jij gedreven, enthousiast en een doorzetter? Wil jij graag de juiste match maken tussen kandidaten en de uitdagende jobs die op hen liggen te wachten? Dan hebben wij de vacature voor jou!

Wat ga je doen als Consultant bij Heiwegen?

Heiwegen is hét HRM adviesbureau in en voor de Automotive branche. Onze klanten vragen ons niet alleen om kandidaten te werven voor commerciële, technische en managementfuncties op sleutelposities, maar ook om te helpen bij andere HR-gerelateerde uitdagingen. 

Je grootste verantwoordelijkheid zal liggen bij de uitvoering van werving & selectie procedures. Om een goed beeld te krijgen van de functie en wat er nodig is om deze goed te kunnen vervullen voer je altijd eerst een intake bij de klant uit. Op basis daarvan maak je een uitgebreid (eisen)profiel en ga je de wer-ving starten. Publiceren op diverse jobboards en Social Media, vaak ondersteund met een mooie wervingsfilm, searchen in onze database en niet te vergeten: ‘headhunten’ met behulp van intelligente technologie. Met een stappenplan ga je verder, totdat de vacature succesvol is ingevuld. Uiteraard stopt je verantwoordelijkheid niet bij de eerste werkdag van de door jou geplaatste kandidaat, maar zorg je ook voor een goede nazorg met minimaal twee evaluatiemomenten. 

Een greep uit andere (mogelijke) verantwoordelijkheden:

  • Pro-actief searchen via diverse kanalen naar Automotive talenten; 
  • Kennismakingsgesprekken voeren met kandidaten naar aanleiding van een open inschrijving;
  • Hulp bij Selectie of Ontwikkel Assessments, zodat de klant een betrouwbaar advies krijgt bij selectie en/of doorstroom van medewerkers;
  • Ondersteunen bij adviestrajecten of andere uitdagende projecten.

Wat neem je mee als Consultant Werving & Selectie?

Je bent geïnteresseerd in de Automotive sector, van autofabrikanten tot onderdelenleveranciers en van leasemaatschappijen tot allerlei andere soorten leveranciers van diensten in de wereld van mobiliteit. Je ziet kansen in deze razendsnel veranderende wereld die ook een geweldige ontwikkeling van nieuwe beroepen met zich meebrengt. Denk aan energietransitie/elektrificatie, autonoom rijden, car connectivity en Mobility As A Service. Een achtergrond in Automotive is niet nodig, maar ruime affiniteit met is wel een pre, zodat jij voor klanten én kandidaten een professionele gesprekspartner bent!

Verder heb je:

  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Een pro-actieve instelling en je wilt aantoonbaar commercieel succesvol zijn;
  • Passie voor de business van de klanten en hun succes, zij kunnen op jouw inzet rekenen en zien jou daardoor als ‘partner in business’;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Een doorzettersmentaliteit! Je geeft niet op, ook niet bij tegenslag;
  • Oprechte interesse in wat mensen beweegt en hen succesvol maakt.

Daarnaast word je omschreven als een integer en eerlijk persoon. Je bent professioneel en last but not least: een inspirerende, energieke en leuke collega!

Wat heeft Heiwegen jou te bieden?

Een uitdagende functie bij een succesvolle en professionele organisatie met veel ruimte voor zelfstandigheid. Kennis en ervaring in werving en selectie vinden wij minder belangrijk, de juiste instelling en persoonlijke eigenschappen wel! Mensen maken het verschil is voor ons en onze werkwijze namelijk geen loze kreet, maar een echte overtuiging. Wij willen daarom ook investeren in jou om je de vaardigheden van het werving & selectie vak eigen te maken.

Verder krijg je:

  • Moderne arbeidsvoorwaarden, waarin succes extra wordt beloond.
  • De kans om te werken in een commerciële organisatie, waarbij commercie bij ons wordt vertaald in haalbare doelstellingen en openheid over bedrijfsresultaten; 
  • De ruimte voor eigen inbreng en veel eigen verantwoordelijkheid in de wijze waarop je je doelstellingen wilt halen;
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen, afhankelijk van je eigen ambitie en potentie;
  • Professionele ondersteuning, zodat je je volledig kunt concentreren op de kern van je werk; 
  • Begeleiding bij het ‘leren van het vak’ en de manier van het zoeken en selecteren van de juiste kandidaten voor functies die enorm variëren;
  • De leukste baan én de leukste collega’s die er zijn,  die door het hele land wonen en werken en allemaal een grote dosis humor hebben!

Bedrijfsprofiel

Heiwegen Consultancy is al bijna 30 jaar de full-service HR businesspartner voor werving, selectie & executive search in de (inter)nationale automotive sector. Denk aan alle schakels van de distributieko-lom en alle segmenten van de mobiliteitsindustrie. Personenauto's, bedrijfswagens, trucks, off-road equipment, agrarische industrie en de totale (gemotoriseerde) 2 wielersector. Kortom: onze klanten verkopen en servicen producten met wielen of diensten die daar mee te maken hebben. 

Ben jij die Consultant Werving & Selectie die de ambitie heeft om een echte business partner voor onze klanten in de Mobiliteitsindustrie te worden? Aarzel dan niet langer en neem contact met ons op. We vertellen je graag waarom wij het mooiste vak ter wereld hebben! 

Een Selectie Assessment kan deel uitmaken van de procedure.